La solución para expertos en gestión de personas
Si no encuentras lo que buscas o prefieres contactar con un agente, llámanos
91 210 80 00 - 902 44 33 55 Fax: 91 578 16 17 / 91 210 80 01 Lunes a viernes de 8:30 a 20 hSi lo prefieres, escríbenos un correo electrónico a:
clientes@lefebvre.es Enviar mailSolicita asistencia online de uno de nuestros agentes para ayudarte a lo largo de tu sesión
Lunes a Jueves: 10:00-14:00 y 16:00-18:00 / Viernes: 9:00-14:00Resumen:
La ecuación clave de cualquier empresa es empleados felices= clientes felices. Aunque la felicidad es un estado bastante subjetivo, existen modelos, sistemas y comportamientos de los líderes que impactan positivamente en el sentimiento de pertenencia, de formar parte, de querer contribuir con lo mejor que somos y tenemos: en definitiva, lo que llamamos compromiso. Para ello, contar con una propuesta de valor al empleado que realmente merezca la pena, alinear a los managers y directivos para que le den cumplimiento en el día a día, y proporcionar al empleado experiencias significativas resulta absolutamente necesario. Y además, alinear las políticas y procesos de gestión de personas, buscando la coherencia con esta afirmación de valor por la que las personas somos de hecho, el mejor activo de cualquier organización.
