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La empresa puede tener acceso a determinadas bonificaciones y reducciones sobre las cuotas de Seguridad Social por la contratación laboral de trabajadores en determinadas circunstancias y cumplimiento de los requisitos establecidos legalmente.
Esta Nota práctica recoge los diversos programas de fomento de empleo a los que pueden acceder las empresas, los principales colectivos de trabajadores bonificables, así como los requisitos generales para que las empresas se puedan beneficiar de estas bonificaciones.
