La solución para expertos en gestión de personas
Si no encuentras lo que buscas o prefieres contactar con un agente, llámanos
91 210 80 00 - 902 44 33 55 Fax: 91 578 16 17 / 91 210 80 01 Lunes a viernes de 8:30 a 20 hSi lo prefieres, escríbenos un correo electrónico a:
clientes@lefebvre.es Enviar mailSolicita asistencia online de uno de nuestros agentes para ayudarte a lo largo de tu sesión
Lunes a Jueves: 10:00-14:00 y 16:00-18:00 / Viernes: 9:00-14:00Resumen:
El contrato de trabajo puede suspenderse, de manera temporal, por la solicitud del trabajador de una excedencia voluntaria, para la cual no se exige que concurra una causa específica. Durante la suspensión del contrato se exonera temporalmente a las partes de las obligaciones recíprocas de trabajar y remunerar el trabajo. Esta Nota práctica permite a la empresa conocer el procedimiento de solicitud de la excedencia voluntaria, los efectos de su concesión y el posterior procedimiento para la solicitud de reingreso una vez finalizada la misma.
